Stap 1: Stof tot nadenken

Duurzaam, wat is dat eigenlijk 

‘Duurzaam ergens mee bezig zijn betekent eigenlijk dat je ergens voorzichtig mee om gaat. Duurzaamheid voor het milieu en voor bijvoorbeeld energie betekent dat je er voorzichtig mee omgaat zodat je er lang van kan genieten. Als het gaat om de inzet van medewerkers, is het ook verstandig daar voorzichtig mee om te gaan. Dat wil zeggen, bedenk als organisatie acties, maatregelen of een cultuur waardoor die inzetbaarheid hoog blijft. Daar profiteer je van. Want als mensen goed inzetbaar zijn in bijvoorbeeld een zorgberoep, gaan ze lang en vitaal mee. Daar wordt je als organisatie gelukkig van, maar ook de mensen die bij je werken.’ aldus Wardy Doosje, begeleider lerend netwerk.

Is de visie op cliënten ook van toepassing op onze medewerkers?

In het lerend netwerk kwam onderstaande vraag naar boven. Stof tot nadenken?
‘In missies en visies van VVT-organisaties komen regelmatig begrippen voor als: ieder mens is uniek, de cliënt voert de eigen regie etc. Deze begrippen slaan vaak op de cliënten. Zouden deze termen ook niet op de eigen medewerkers van toepassing moeten zijn?’